Dados da vaga Analista De Treinamento Júnior - Centro De Distribuição em SP

Destaques importantes

1. Área e especialização profissional: Comercial, Vendas - Lojas / Shopping
2. Nível hierárquico: Analista
3. Local de trabalho: Cajamar, SP
4. Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT
5. Jornada Período Integral
6. Modelo de Trabalho: Presencial
7. Responsabilidades e atribuições:
8. Desenhar, construir e ministrar treinamentos para nossas Operações de Lojas;
9. Consolidar indicadores da área;
10. Conduzir projetos com foco em melhorias e inovações;
11. Disseminar os processos de recursos humanos em campo atendendo as necessidades dos clientes internos;
12. Trabalhar em estreita colaboração com líderes e as equipes de operação para identificar oportunidades de: pessoas, estratégias e soluções para desafios dentro do negócio.

Valorizado

1. Escolaridade Mínima: Ensino Superior
2. Disponibilidade para viajar