Dados da vaga Coordenador (A) Processos Críticos em SC

Destaques importantes

1. Área e especialização profissional: Qualidade - Qualidade de Serviços
2. Nível hierárquico: Coordenador
3. Local de trabalho: Antônio Carlos, SC
4. Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT
5. Jornada Período Integral
6. Modelo de Trabalho: Presencial
7. Resumo da Posição/Área:
8. Coordenar atividades nas áreas de xaroparia, ETA e ETE, garantindo processos seguros, que conduzam ao atendimento do programa de produção, cumprindo todos os requisitos da área e as exigências do mercado de bebidas.
9. Responsabilidades da Posição:
10. Produção
11. Acompanhar e controlar os processos de tratamento de água e efluente, a produção de xarope simples, xarope, preparado e bebida, assim como análises físico-químicas para monitoramento;
12. Acompanhar e controlar o preparo das soluções CIP (clean in place) para serem utilizadas nos processos;
13. Garantir o correto apontamento em ordens no sistema SAP;
14. Definir a melhor sequência de utilização dos recursos da xaroparia, ETA e ETE (tanques, colunas, filtros, etc.) em função da programação de produção;
15. Participar da revisão do programa de produção;
16. Garantir o fluxo correto de separação e utilização das quantidades dos Kit’s de concentrados, sucos e bases de bebida utilizadas no preparo do xarope final/preparado, assim como baixas corretas no sistema SAP;
17. Controlar o Desempenho de fornecedores estratégicos (ingredientes, materiais de embalagem e materiais auxiliares);
18. Assegurar a realização e execução das ordens e planos de manutenção.
19. Melhoria Contínua
20. Acompanhar e implantar melhorias relacionadas aos resultados e SIIP (sistema de indicadores industriais de performance);
21. Estabelecer planos de melhoria para redução de custos, coordenar atividades para redução de perdas no processo produtivo;
22. Realizar Bentchmarking das melhores práticas dentro e fora do sistema Coca-Cola;
23. Participar e dar suporte aos grupos de trabalho e projetos de melhoria.
24. Qualidade, Meio Ambiente e Segurança
25. Implementar e manter documentos de gestão da qualidade, segurança de alimentos, meio-ambiente e segurança nos setores da xaroparia, ETA e ETE;
26. Atender as auditorias internas / externas;
27. Assegurar a implantação do programa de comportamento seguro nos setores da xaroparia, ETA e ETE.
28. Gestão de pessoas
29. Conhecer e aplicar as políticas, normas e procedimentos da empresa;
30. Gestão de pessoas, no que diz respeito a contratação, planos de treinamentos, férias, gestão de ponto;
31. Implementar estratégias de promoção e desenvolvimento técnico e comportamental dos colaboradores;
32. Promover reuniões com a equipe para retroalimentação dos resultados;
33. Promover clima participativo e de respeito as ideias.
34. Responsabilidades gerais
35. Praticar a missão, visão e os valores da Empresa, além de, cumprir todas as políticas, normas e procedimentos estabelecidos, tais como (procedimentos ambientais, segurança de alimentos, segurança do
36. trabalho, programa comportamento seguro, política SGI, conservação e utilização correta dos ativos).
37. Requisitos e qualificações: 
38. Requisitos do Perfil:
39. ·       Formação: Superior completo Engenharia, Alimentos, Química, meio ambiente, saneamento, ou áreas correlativas.
40. ·       Experiência desejável: Experiência em processos produtivos e gestão de pessoas
41. ·       Informação Adicional: Necessário disponibilidade total de horários.
42. Informações adicionais: 
43. O que iremos te oferecer:
44. PPR
45. Academia no local
46. Plano de saúde
47. Plano Odontológico por adesão conforme escolha do colaborador
48. Seguro de Vida em Grupo
49. Restaurante no local / vale refeição
50. Vale Alimentação
51. Compra de produtos de acordo a tabela de preços vigente
52. Farmácia: crédito com repasse em folha
53. Cooperativa de Crédito
54. Kit Escolar; entregue no início do ano escolar para dependentes
55. Kit Aniversariante
56. Kit Natal
57. Vale Brinquedo: entregue em outubro para dependentes
58. Benefícios:
59. -. Vale-alimentação
60. -. Refeição no local
61. -. Assistência médica
62. -. Assistência odontológica
63. -. Participação nos lucros

Valorizado

1. Escolaridade Mínima: Ensino Superior