Dados da vaga Líder De Caixa - Niterói/Rj em RJ

Destaques importantes

1. Área e especialização profissional: Comercial, Vendas - Atendimento
2. Nível hierárquico: Operacional
3. Local de trabalho: Niterói, RJ
4. Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT
5. Jornada Período Integral
6. Modelo de Trabalho: Presencial
7. Vem ser um #TORRALOVER?!
8. Conheça nosso jeito simples que tornam grandioso o nosso negócio! Aqui nós criamos um ecossistema com um único estilo: criar uma experiência agradável de compra para nossos clientes e oferecer produtos de qualidade em todos os nossos serviços e desenvolvimento dos nossos colaboradores, aqui acreditamos que Poder é ser quem você é!
9. Buscamos talentos de todas as idades, valorizando especialmente a experiência e diversidade de perspectivas. Reconhecemos que o poder reside na diversidade e inclusão, abraçando candidatos 50+ com entusiasmo. Poder é ter diversidade e inclusão.
10. Estamos em busca de um profissional experiente e dinâmico para se juntar à nossa equipe como LÍDER DE CAIXA em nosso ambiente de varejo vibrante e em constante evolução. Se você é apaixonado por liderar equipes, garantir a precisão nas operações de caixa e proporcionar uma experiência de atendimento ao cliente excepcional, esta é a sua chance de brilhar.
11. O QUE VOCÊ FARÁ ASSUMINDO O CARGO
12. • Liderar com excelência a equipe de caixa, assegurando que o atendimento aos clientes esteja em conformidade com os padrões de excelência estabelecidos pela empresa, enquanto impulsiona o desenvolvimento contínuo das atividades diárias da equipe.
13. • Encarregar-se da tesouraria, garantindo o fechamento preciso e oportuno dos caixas, revisando e ajustando os processos conforme necessário para otimizar a eficiência.
14. • Cultivar um ambiente de trabalho agradável e respeitoso, promovendo o desenvolvimento dos colaboradores por meio de treinamentos e feedback construtivo.
15. • Trabalhar em colaboração com os demais líderes para desenvolver soluções, acompanhar metas e garantir a entrega de resultados para o setor, motivando e incentivando a equipe a alcançá-los juntos.
16. • Assegurar o desempenho e a qualidade das atividades da equipe de caixa, supervisionando e prevenindo fraudes, erros de registro e outras irregularidades.
17. • Realizar a abertura e/ou fechamento da filial, oferecendo suporte ao gestor e agindo prontamente em caso de acionamento de alarme, demonstrando responsabilidade e comprometimento.
18. • Manter o ambiente de trabalho organizado, influenciando positivamente na cultura de trabalho e garantindo a excelência em todas as operações.
19. O QUE É ESSENCIAL PARA SE DESTACAR
20. • Ensino médio Completo;
21. • Vivência em varejo;
22. • Transparência
23. • Organização
24. • Respeito
25. • Resiliência
26. • Agilidade
27. MAIS INFORMAÇÕES QUE FAZEM TODA A DIFERENÇA!
28. • Descontos nos produtos da Torra | Loja física e E-commerce
29. • Vale alimentação (Cartão Swile)
30. • Vale transporte
31. • Vale farmácia | Desconto em folha
32. • Totalpass | Academia, Nutricionista e terapias
33. • Credencial SESC
34. • Assistência odontológica | Após 90 dias
35. • Assistência médica | Após 12 meses
36. • Programa para gestantes
37. • Atendimento psicológico | Urgência
38. • Seguro de vida | Após 90 dias
39. • Contratação CLT
40. • Carga horária de 44 horas semanais
41. • Cozinha equipada para alimentação
42. • Parcerias educacionais
43. • Plataforma de treinamento varejo
44. • Programa de formação de Líder
45. • Programa de desenvolvimento profissional
46. • Programa de bonificação Interna Faça a Fama
47. • Entre outros benefícios...
48. Venha fazer parte do nosso time! Queremos você conosco!

Valorizado

1. Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)