Dados da vaga Líder De Cartões - São Bento Do Sul em SC

Destaques importantes

1. Área e especialização profissional: Comercial, Vendas - Venda Interna
2. Nível hierárquico: Encarregado
3. Local de trabalho: São Bento do Sul, SC
4. Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT
5. Jornada Período Integral
6. Modelo de Trabalho: Presencial
7. Responsável por gerir a equipe de promotores de cartões nas filiais em que atua, buscando impulsionar a venda dos produtos VUON e desenvolver as equipes de loja, por meio de estratégias voltadas à melhoria dos resultados e da experiência do cliente, especialmente em unidades de grande potencial ou localizadas em regiões afastadas dos grandes centros.
8. PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES:
9. Contribuir com o alcance das metas de adesão aos produtos VUON, por meio do atendimento direto aos clientes em loja e do acompanhamento das rotinas e campanhas realizadas pela equipe.
10. Promover a adesão das áreas da loja (frente caixa e etc...) às diretrizes de vendas VUON, por meio de treinamentos, orientações e acompanhamento dos atendimentos realizados.
11. Manter os líderes da loja informados sobre os resultados e estratégias VUON, por meio de alinhamentos semanais com os gerentes das lojas e encarregados de caixa.
12. Controlar a correta exposição da marca VUON nas lojas, por meio de checklists mensais e verificações presenciais de comunicação visual.
13. Controlar as rotinas de jornada da equipe, por meio do planejamento mensal de escalas, banco de horas, férias e análise de relatórios gerenciais encaminhados pela área de pessoal.
14. Atender clientes e atuar na linha de frente da loja, por meio da escuta ativa das demandas do público e apoio nas vendas, promovendo a satisfação do cliente.
15. Promover o desenvolvimento da equipe de promotores, por meio de feedbacks regulares, acompanhamento da performance e estímulo ao aprimoramento técnico.
16. DESEJÁVEL:
17. Ensino Superior (completo ou cursando);
18. Experiência em Gestão de Equipes;
19. Conhecimento em Técnicas de Abordagem e Venda de Produtos Financeiros;
20. Conhecimento em Indicadores de Performance e Métricas;
21. Noções sobre prevenção à fraude em produtos financeiros;
22. Conhecimento em Estratégias de Marketing.
23. Benefícios:
24. -. REFEIÇÃO NO LOCAL
25. -. DAY OFF ANIVERSÁRIO
26. -. VALE TRANSPORTE
27. -. PLANO DE CARREIRA
28. -. SEGURO DE VIDA
29. -. PLANO ODONTOLÓGICO
30. -. SUPORTE SOCIAL

Valorizado

1. Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)
2. Disponibilidade para viajar